Ilegal y fuera de la ley hacer paros laborales para pedir salir de sindicato

Luego de que hace unos días se registrara en dos empresas de Matamoros, paros laborales por parte de los trabajadores y en donde su demanda era salirse de la organización sindical a la que pertenecen, tanto sindicatos como empresas acordaron en aplicar la ley en contra de ese tipo de manifestaciones.

Jesús Mendoza Reyes, secretario general del SITPME reconoció que si esta considerado en la nueva reforma laboral la posibilidad de que el trabajador elija a su representante, solo que dicha reforma legalmente aún no es posible aplicarla, toda vez que la misma reforma marca claramente la aplicación como tal después del primer trimestre del año 2020.

Entonces dijo el líder obrero, toda manifestación que se haga de ese tipo esta en contra de la ley y por ello se les ha llamado “Paros Locos”, lo mas lamentable es que aquellos trabajadores que son engañados por gente ajena, tienen todo el riesgo de ser despedidos y lo que es peor ya no volver a ser contratados por alguna otra empresa.

Mendoza Reyes hizo un llamado a los trabajadores para que primero se informen del alcance o las consecuencias que pudieran tener cada uno de sus actos y les recordó que así como el trabajador el empresario también tiene derechos, por ejemplo a elegir a tal o cual trabajador, pero lo mas lamentable es cuando elige retirar su inversión de la localidad porque le resulta incosteable seguir siendo víctima de los famosos “Paros Locos”